Teknisa: desafios superados na gestão de departamento pessoal
Agilize o processo de pagamento e envio de documentos para o eSocial com nossa solução integrada. Centralize a gestão de informações dos funcionários em uma única plataforma, permitindo controle de frequência, férias, folha de pagamento e benefícios de forma eficiente.
Simplifique a gestão de equipes com nosso sistema integrado. Centralize processos como aprovação de atestados, férias e horas extras em uma única plataforma, permitindo que gestores visualizem cálculos da folha de ponto e férias de acordo com o organograma da empresa.
Simplifique e modernize a gestão de horas trabalhadas
Ofereça para seus colaboradores um sistema simples e intuitivo para registro de ponto 100% web, responsivo para qualquer dispositivos (desktop e mobile), além de permitir o funcionário baixar demonstrativos de pagamento e férias a qualquer momento.
Integre os benefícios a toda sua operação de DP
Centralize o controle de todos benefícios dos seus colaboradores em um único sistema, além da integração direta com a folha de pagamento e com operadoras de benefícios de transporte e alimentação, eliminando planilhas e retrabalhos do seu departamento pessoal.
Como nossas soluções podem otimizar sua gestão?
- Remuneração e Benefícios: gestão de encargos, férias, 13º, parcerias, Vale Refeição e Transporte, Competências X Salários, Avaliação de desempenho e Progressões de salários.
- Folha de Pagamento: Encargos sociais e trabalhistas, previdenciários, impostos e IRRF, e-social, controle contábil e financeiro, obrigações fiscais, holerites, processos trabalhistas.
- Controle de Frequência: Controle de jornada e cálculos, regras de apontamento, controle de banco de horas, faltas, atrasos e afastamento, horas extras, DSR e FGTS.
- Medicina do trabalho: exames periódicos preventivos, prontuários médicos digitais, acompanhamento previdenciário, gestão de atestados médicos, CAT (Comunicação de Acidente de Trabalho) e elaboração de PPRA (Programa de Prevenção de Riscos Ambientais) e PCMSO (Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional)
- Segurança do Trabalho: treinamentos para prevenção de acidentes e combate a incêndios, desenvolvimento de planos de ação para prevenção de riscos, identificação de agentes e riscos ambientais presentes no ambiente de trabalho, gestão de EPIs (Equipamentos de Proteção Individual) e EPCs (Equipamentos de Proteção Coletiva)
- Clima: Pesquisa de clima, plano e ações corretivas, Plano de metas e Planos de Desenvolvimento Individual (PDI), admissão e desligamento de colaboradores.
- Relatórios customizáveis:as grades de informações do sistema são customizadas (visibilidade de colunas, posição de colunas, agrupamento de informações e operações diversas destes valores agrupados) e é possível exportá-las para .pdf, .xlsx e/ou .csv